对于展开“四德”榜样保举评比勾当的告诉

各党（总）支部、公司、部室：
　　为深切鞭策全团体“四德”工程扶植，进一步阐扬品德榜样的引领感化，鼎力宏扬中华民族文化礼节、诚笃取信、孝老爱亲、贡献爱心的传统美德，教导指导泛博党员、干部职工做品德扶植的理论者、鞭策者和引领者，为团体成长供给强无力的品德支持和思惟保障，按照市“四德”工程扶植的有关请求，连系我团体现实，在全团体展开第一届善行义举“四德”榜样保举评比勾当。现将有关事变告诉以下：
　　一、评比根基规范和规模
　　酷爱故国，拥戴中国共产党，在平常使命、糊口和人际来往中榜样遵照国民根基品德规范，自发践行社会主义荣辱观，遵纪遵法，品德高贵，在社会私德、职业品德、家庭美德、小我品德等方面有较为凸起的业绩，博得职工大众高度赞美，凡合适以上根基参评规范的团体干部职工都可到场“四德”榜样保举评比。
　　二、评比内容
　　按照“四德”工程扶植请求，“四德”榜样分为社会私德榜样、职业品德榜样、家庭美德榜样和小我品德榜样四类。
　　1、社会私德榜样：主动到场“爱德”工程扶植，遵纪遵法、关爱别人、掩护情况、贡献社会，在社会上做一个文化规矩、助报酬乐、临危不惧、掩护公物、掩护情况的好国民，有较为凸起的优异小我业绩。
　　2、职业品德榜样：主动到场“诚德”工程扶植，虔诚奇迹、诚笃休息、诚信待人，在使命中做一个爱岗敬业、诚笃取信、办事合理、真抓实干、敢于担责、办事大众、贡献社会的好国民，有较为凸起的优异小我业绩。
　　3、家庭美德榜样：主动到场“孝德”工程扶植，贡献怙恃、尊重尊长，常常探望或问候白叟，在家庭里做一个尊老爱幼、男女同等、伉俪敦睦、节约持家、邻里连合的好国民，有较为凸起的优异小我业绩。
　　4、小我品德榜样：主动到场“仁德”工程扶植，知荣辱、勇担任、尽责任，在糊口中做一个求真从善尚美、自负自傲、感性安然平静、开放容纳、主动向上有品德的好国民，有较为凸起的优异小我业绩。
　　三、评比步骤
　　团体“四德”榜样保举评比勾当，分四个阶段停止。
　　第一阶段：宣扬策动（12月上旬）
　　经由进程团体网站、党务公然栏、宣扬栏等情势，普遍宣扬展开“四德”工程扶植及保举评比“四德”榜样的首要意思，主动指导全团体泛博干部职工主动到场。
　　第二阶段：保举上报（12月中旬）
　　由各党（总）支部牵头，下层工会、团（总）支部共同，构造保举评比，要策动泛博党员、干部职工主动到场，从下层做好保举评比，做到层层保举、逐级上报，并做好考查鉴别使命，保障保举上报职员合适请求、职工大众公认。对保举评比出的“四德”榜样候选人于12月15日前报“四德”榜样评比组委会办公室。并填报《宏河团体“四德”榜样候选人保举表》（同时报送电子版至hhjtdb@163.com）。
　　第三阶段：考核评定（12月中旬）
　　“四德”榜样评比组委会对保举上报的候选人停止初审，并将候选人名单交团体纪检、计生、宁静、劳资、保卫等有关部分停止前提检查。经检查及格由评委会停止评定，肯定品德榜样职员名单，并对首要业绩停止公示，听取定见，接管监视。
　　第四阶段：优异小我宣扬（12月下旬）
　　集合操纵单元网站、四德榜、团体报、公然栏、宣扬栏等情势，宣扬榜样业绩，发掘优异小我的精力内在和时期意思，对发掘出的品德榜样在全团体张榜公示，停止宣扬。
　　四、使命请求
　　1、增强带领，当真构造。为保障“四德”榜样评比使命的顺遂展开，团体建立“四德”榜样评比组委会。
　　主　任：刘玉奉
　　副主任：朱玉忠、杨启振、郭旭东
　　成　员：团体党政班子其余成员及各公司、部室党政担任人、党委办公室、工会、团委、宣扬科相干职员。
　　办公室设在党委办公室，在评比组委会带领下详细担任勾当的展开和构造。
　　2、高度正视，普遍带动。各单元要充实熟悉评比“四德”榜样的首要意思，选举身旁的大好人，使保举评比勾当成为党员、干部职工停止自我教导、自我进步的进程，成为晋升思惟品德本质、鞭策全团体精力文化扶植的进程。
　　3、严酷法式，保障品质。各单元要同心合力，紧密亲密共同，按照评比请求，严酷评比法式，严酷评比规范，保障评比品质。各类榜样的发生要对峙“脚踏实地、客观公道”的准绳，要颠末保举、评断、公示等关头，要好当选好、优当选优，确保职工大众公认，职工大众佩服。
　　4、增强宣扬，营建空气。各单元、工会、团委、宣扬科要把“四德”榜样的宣扬贯串评比勾当一直，普遍进修“四德”榜样的进步前辈业绩，综合应用团体网站、团体报、四德榜、宣扬板报、信息等各类体例，鼎力宣扬“四德”榜样的进步前辈业绩，构成进修“四德”榜样、关爱“四德”榜样、争当“四德”榜样的杰出品德风气，促使全团体干部职工文化程度和品德程度进一步进步。